Calculadora de nómina.
Cada concepto de tu nómina, línea por línea.
Simula una nómina mensual con el desglose de la Seguridad Social, la retención de IRPF y el líquido que cobras en una paga ordinaria y en una extra.
Introduce los datos para calcular.
Qué lleva una nómina por dentro.
Una nómina tiene dos partes: el devengo, que es lo que gana el trabajador, y las deducciones. Las deducciones más habituales son las cotizaciones del trabajador a la Seguridad Social, que se calculan sobre la base de cotización del mes (el salario con las pagas extra prorrateadas): contingencias comunes un 4,70 %, desempleo un 1,55 % (1,60 % en temporales), formación profesional un 0,10 % y el mecanismo de equidad intergeneracional un 0,15 %. A ello se suma la retención de IRPF, que se aplica sobre el salario bruto de la paga. Con 14 pagas, en los meses con paga extra no hay cotización adicional, porque ya se cotizó con el prorrateo, y por eso la paga extra es algo más alta que una ordinaria.
Líquido = salario de la paga − cotizaciones − (salario de la paga × tipo de IRPF)
Un ejemplo práctico
Con 30.000 euros brutos en 14 pagas (indefinido, sin hijos), cada paga bruta es de 2.142,86 euros. En un mes ordinario se descuentan 162,50 euros de Seguridad Social (6,5 % de la base mensual de 2.500 euros) y 351,86 euros de IRPF (16,42 %): el líquido es de 1.628,50 euros. En un mes con paga extra solo se descuenta el IRPF: 1.791 euros.
Referencia educativa: Ley 35/2006 del IRPF (arts. 19, 20 y 57 a 61), Reglamento del IRPF (arts. 81 a 86) y Orden PJC/297/2026 de cotización para 2026. Los supuestos concretos de esta herramienta se explican arriba.
Por si te lo preguntabas
¿Por qué la paga extra es mayor que la ordinaria?
Porque la Seguridad Social se paga sobre la base mensual, que incluye el prorrateo de las pagas extra, y se descuenta en los doce meses. En los meses de paga extra solo se descuenta la retención de IRPF.
¿Qué es la base de cotización?
Es el sueldo bruto anual dividido entre 12, con las pagas extra prorrateadas. Tiene un tope de 5.101,20 euros al mes en 2026.
¿Qué conceptos puede haber en mi nómina que aquí no aparecen?
Pluses del convenio, horas extra, retribuciones en especie, anticipos, embargos o la parte de seguro médico o de ticket restaurante. Esta calculadora usa el salario bruto total.
¿La nómina real puede diferir?
Sí. Se redondea de forma distinta según el programa de nóminas y depende de tu convenio y de los datos que tu empresa tenga de ti.
¿Y si trabajo en el País Vasco o Navarra?
Esta calculadora no sirve para los territorios forales, que tienen su propia normativa de IRPF.